FACILITÉS Vos accomplissements professionnels personnels

Transformez vos enjeux en accomplissements !

Avec un coaching efficace

Personnalisé à vos besoins

Chaque rencontre met le focus sur :

  • l’optimisation de vos forces et stratégies de réussite

  • l’apport de nouvelles perspectives

  • votre avancée vers un objectif précis

Why this focus ?

Pour atteindre plus rapidement vos objectifs
et apprécier les résultats.

Un accompagnement dédié à vos besoins

Coaching de gestion et de leadership

Pour de meilleurs résultats d'affaires et d'équipe

. Développer vos habiletés de Leadership 
. To handle with fairness and integrity some difficult conflicts
. To engage and strenghten your team members with success
. To optimize your business strategy

Personal coaching

To overcome some difficulties and to evolve easily

. To change and evolve about your career
. To act with more confidence
. To enjoy a better life balance 
. To feel more serenity

Témoignages clients

Hello Olivier

I wanted to thank your for your precious coaching sessions since few months. They transformed my life on a personal and professional level.

Indeed, despite the fact to get a great job, a loving family and friends, something was always missing. The stress, the problems, the lack of self-esteem and the search of an idealistic world were slowing my fulfilment.

In few months, my family and my colleagues have been witnessing the change in myself (behavior, attitude, joy to be in the present moment) and today I can say I am on the success path and I see the half glass full.

With your help, I did an inner work and understood several things about me, the power of intention and his potential.

Once again, thank you, we stay on course.

Luc, 46 years old, Montreal

Olivier has a pragmatic approach to allow me to experience some challenges with the right tools in order to to keep my balance and my independance in my business and personal life.

Sebastian, 37 years old, Montreal

"For a very long time I dreamed to give some conferences to share my knowledge in financial investments.

But I was not confident ; I was afraid to get some blanks. I needed someone with experience, who gave already some conferences.

With Olivier's coaching sessions, my level of confidence improved a lot, my gesture was better and I achieved to structure well my first conference. And I have some tools and tips to overcome some blanks if some happen, Now, I am ready to give my first conference."

Michel Guathier, 51 years old, Montreal

With Olivier, the relationship was instantaneous. Feeling confident, his questions helped me to think clearly. My decisions were quite easier to take and I see clearly now what I have to do to achieve my new life project. Thank you." Marc-André, 29 years old, Montreal

I reached Olivier to solve a problem about speaking in public. All along the process, we solve this and we put in light other problems relevant to the core one, which have been solved too. Today I feel much better and in confidence in my busines environment.

I thank especially Olivier for his way to coach with his very keen methodology. But I would like to highlight what was the most relevant to me : his ability to listen really and his ability to be flexible regarding what can happen in our sessions." Ali, 30 years old, Barcelona

Frequently asked questions

Who can benefit the most of my coaching services ?

À tout gestionnaire, dirigeant et personne qui souhaite :
Dépasser un enjeu professionnel ou personnel,
Acquérir de nouvelles compétences et habiletés de leadership,
Concrétiser un objectif bien défini au niveau professionnel ou personnel.

How goes a coaching sessions ?

Chaque rencontre se déroule en personne en toute confidentialité pendant 1h, par appel vidéo Zoom professionnel
During the meeting, a sharing begins with some questions and answers, and with some sample case scenarios to allow some new perspectives.
Entre les rencontres, le participant est amené à réaliser des actions définies pour garder le momentum vers la réalisation de son objectif.

What is the price of a coaching process ?

Suivant le type de coaching demandé (gestion, leadership, personnel), le nombre de rencontres prévues dans votre programme d’accompagnement personnalisé et votre budget, un tarif spécifique vous est proposé en mode forfaitaire.

Is my integrity preserved during the coaching process

Yes, as a professional coach certified in NLP, my coaching practice is subject to respect the deontology rules.

Conformément aux exigences des grands courants actuels du coaching et aux définitions spécifiques des compétences du coach telles que suggérées dans le domaine de la PNL, le coach professionnel certifié en PNL peut offrir des services de qualité en coaching, fondés sur une approche intégrant les outils, les approches et la qualité d’être conférés par un important parcours d’apprentissage, de pratique et de travail sur soi que constitue le programme post-maître spécialisé en coaching. De plus, le coach professionnel certifié en PNL devra faire preuve d’une éthique professionnelle sans reproche et s’assurer de poursuivre la mise à niveau de ses connaissances et d’obtenir de manière régulière de la supervision par un coach d’expérience.

Écologie interpersonnelle

Respecter la dignité et l’honneur de l’autre, par la reconnaissance de son identité propre, de ses ressources personnelles uniques, et par la pertinence de ses demandes.

Utiliser ses compétences en PNL pour contribuer à l’atteinte de l’objectif formulé par le client.

Responsabilité personnelle

Toutes représentations de niveau de compétence, formation, connaissances et autres attestations seront justes, exactes et complètes.

Accepter entièrement la responsabilité de ses actes professionnels et de leurs conséquences : s’assurer de ce fait de l’utilisation pertinente de ses services.

Favoriser par tous les moyens l’élargissement de son propre modèle du monde par l’acquisition de nouvelles connaissances et de nouveaux outils d’intervention.

Éthique professionnelle

Présenter la nature et les buts de l’intervention en termes clairs et facilement compréhensibles.

La limpidité et l’ouverture d’esprit feront émerger immédiatement toute possibilité de conflits d’intérêts en ce qui a trait à toute intervention auprès de tout client.

Horizon de la compétence actuelle

Reconnaître les limites de ses compétences et des techniques PNL employées, reconnaître les frontières de ses connaissances personnelles et de ses habiletés acquises qui pourraient faire obstacle à l’atteinte de l’objectif souhaité pour le client. Devant cette constatation, chercher immédiatement la consultation auprès de collègues qualifiés. Se détacher de la situation lorsque l’on croît que ses frontières de compétences sont atteintes.

Le respect des autres professions

Posséder une connaissance suffisante d’autres professions pour permettre la recommandation appropriée à un professionnel d’un champ d’activité connexe.

Respecter les compétences des professionnels dans les sphères connexes d’intervention par l’acquisition des connaissances de base et du respect de leurs procédures usuelles.

Les séances de coaching sont confidentielles.

It's time

de mettre le cap vers